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CV Chef De Projets CV IBM, MVS, CICS, Cortex, OPC, JCL, TSO, Rédaction cahier des charges, Formation, vente, Recrutement, Gestion projet informatique et ou commercial, ingénieur fonctionnel, ingénieur production


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Mobilité(Département):
82170 +
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Expériences professionnelles

Mots clés

IBM, MVS, CICS, Cortex, OPC, JCL, TSO, Rédaction cahier des charges, Formation, vente, Recrutement, Gestion projet informatique et ou commercial, ingénieur fonctionnel, ingénieur production

Expériences

chef de projets

CHEF DE PROJET
COMPETENCES
Communication Organisation Encadrement
• Formalisation des besoins utilisateurs
• Animer des réunions
• Conseiller sur l’organisation et la méthode de travail
• Rédiger des spécifications, des méthodologies, des guides d’utilisation
• Former et évaluer • Structurer et planifier la phase pilote d’un projet en étapes successives
• Faire des points d’avancement et des réunions de déploiement
• Elaborer des stratégies de test
• Reporter les anomalies et les risques majeurs
• Accompagner la mise en place d’un projet
• Piloter une recette fonctionnelle
• Estimer une charge de travail
• Contrôler l’avancée des développements du projet
• Manager une équipe : gestion des ressources, encadrement technique, formation et recrutement


CONNAISSANCES TECHNIQUES
Matériels Languages Systèmes d’exploitation Outils divers
IBM 40XX 41XX 42XX
MAI 80
DIGITAL VT 220
BULL MICRAL 60 et 75 , DPS7 et DPS8
DATA GENERAL MV 2000 - 4000 - 7800
COBOL
PACBASE
LISP
FORTRAN
LEM
BAL
CLI
DB2 CICS / MVS
AOS/VS
Z OS
IMS / VS
MS-DOS
PROLOGUE
RDOS TSO
JCL
OPC
CORTEX
MEGA
Documentum
SIGAGIP
HR ACCES
CFT
MERISE
Bureautique


EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
2008 Chef de projets Société MANPOWER
Missions :
• Gestion de planning et des horaires des pilotes d’exploitation, analyse d’impact des changements sur la production accompagnement et mise en place de projet chez Air France

2007 Agent commercial
Missions :
• Vente et représentation de matériel dans le domaine équin
• Vente et représentation pour des sites web






EXPERIENCE PROFESSIONNELLE (suite)

2000 à 2007 Chef de projets Société SOPRA GROUP
Missions :
• Organisation et management avec les experts fonctionnels (10 personnes) pour le suivi d exploitation et les demandes de correction sur le projet ALLIANCE.Etudes, planifications des paliers de l’application et prise de décision avec les chefs de projets de la TMA et de la MOA
(FRANCE TELECOM TOULOUSE)
• Etudes et documentations des outils de changement de système VSAM vers DB2 de Facturation internationale et professionnel de France Télécom (8 personnes). (FRANCE TELECOM PESSAC)
• Aide aux réponses d’appel d’offre sur des domaines du RH – Paie

1989 à 2000 Chef de projet junior Société C.G.I / IBM
Missions :
• Responsable des équipes (5 équipes) de mise en place d’une plate forme pour le passage à l’an 2000, suivie et organisation de l’avancée du projet, gestion des disponibilités techniques et humains, négociation avec les fournisseurs de produit pour obtention des versions compatibles.
(FRANCE TELECOM TOULOUSE)
• Suivi d exploitation avec demande de correction sur le projet ALLIANCE. Etudes et réalisations d outils d aide au suivi ou à la gestion. Gestion des habilitations sur tous les environnements. Analyse d amélioration sur le produit SIGAGIP.
(FRANCE TELECOM TOULOUSE)
• Analyse de la gestion des absences pour le calcul de paie, conception des données, mise en place du produit SIGAGIP et des interfaces spécifiques dans le secteur bancaire.
( BNP , SOCIETE GENERALE PARIS )
• Analyse et mise en place de la gestion spécifique des habilitations multi - critère sur le produit SIGAGIP ( PAIE et PERSONNEL) . Implantation et suivi de production de la paie en multi - société
(THOM 6 PARIS )
• Analyse de la paie et implantation du produit "SIGAPAIE" , analyse et réalisation d une interface entre la paie et une comptabilité spécifique .
(REGIE RENAULT PARIS )
• Analyse détaillée de la gestion du personnel , et réalisation des spécificités avec le produit "SIGAGIP"pour le projet ALLIANCE (SES et SIS...) . Conception de base de tests.
(FRANCE TELECOM BORDEAUX)
• Analyse, conception, mise en exploitation du module formations. Mise en place des archives de paie sur SIGAGIP. Analyse, développement et mise en production d une interface permettant de transmettre la déclaration URSSAF sur bande magnétique. Suivi d exploitation de la base vol (DB2). Mise en place de VISION sur la station de travail SIGAGIP
( AIR INTER )

1989 Analyste-Programmeur Société QUILLERY
Mission :
• Réalisation d une étude détaillée d un logiciel de gestion statistique des chantiers et matériel .

1986 à 1989 Analyste-Programmeur Société SSII TANIS
Mission :
• Etude, analyse, programmation, formation, maintenance, mise à niveau et installation d un progiciel ( DISTRITEL) de gestion commerciale et comptable pour des magasins de distribution (BUT,....) .
• Mise en place logiciel standard avec paramètres spécifiques des clients


1985 à 1986 Analyste-Programmeur Société SPIDE
Mission :
• Etude, analyse programmation d un logiciel de production (gestion de stock et de devis) pour une entreprise du bâtiment.
• Etude , réalisation , mise en place , formation d un logiciel commercial de vente pour la société MERCEDES-BENZ-FRANCE.

FORMATION
1984 B.T.S. Informatique option GESTION centre de formation GRETA EST
1984 DEUG-MASS dominante informatique
1985 Maîtrise de robotique
Divers
Président adjoint d’une association d’un poney club (420 licenciés)
Actionnaire dans un magasin de vente de matériel équestre

Diplômes

BTS informatique
Deug MAS

Informations complémentaires

Président association "La Licorne Attelé"

Etudes

Niveau

Bac + 4

Compétences

IBM, MVS, CICS, Cortex, OPC, JCL, TSO, Rédaction cahier des charges, Formation, vente, Recrutement, Gestion projet informatique et ou commercial, ingénieur fonctionnel, ingénieur production IBM, MVS, CICS, Cortex, OPC, JCL, TSO, Rédaction cahier des charges, Formation, vente, Recrutement, Gestion projet informatique et ou commercial, ingénieur fonctionnel, ingénieur production

Langues

Français
Anglais
Espagnol

Contrat(s) recherché(s)

Contrat(s)

STAGE non
ALTERNANCE non
CDD oui
CDI oui
FREELANCE oui
PORTAGE oui
AGENT COM non
AUTRE non

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